الموقع - عمان ، الأردن (JO)
رقم الوظيفة -3402
المهام والمسؤوليات
- معالجة طلبات ومعاملات خدمات الموارد البشرية بفعالية فيما يتعلق بواحد أو أكثر من تخصصات الموارد البشرية بدرجة عالية من الدقة والالتزام بالإجراءات.
- ضمان الالتزام بمعايير / مقاييس الخدمة لجميع العروض والتأكد من تلبية جميع معايير الخدمة.
- تقديم نظرة ثاقبة وإرشادات حول فرص تحسين العملية والمشاركة بنشاط في مجموعة متنوعة من المشاريع لتحسين وظيفة الخدمات المشتركة للموارد البشرية الحالية.
- جمع وتحليل البيانات من مصادر متعددة كما هو مطلوب
- التواصل الفعال مع وظائف متعددة لضمان الوعي بتحديثات / تغييرات العملية في جميع الأوقات.
متطلبات العمل
- 2-0 سنوات خبرة مؤسسية ، من الناحية المثالية بما في ذلك بعض الموارد البشرية أو تنسيق الموظفين.
- يفضل درجة البكالوريوس و / أو الشهادة في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة.
- شغف بتقديم خدمة عملاء عالمية المستوى مع تركيز الانتباه والاستجابة لاحتياجات العملاء.
- إظهار القدرة على تعدد المهام مع الاهتمام الشديد بالتفاصيل
- يعمل بشكل استباقي لتحقيق النتائج ويسعى دائمًا لتقديم أكثر مما هو متوقع قبل أن يُطلب منك ذلك.
- مهارات تنظيمية ممتازة ومبادرة لتحسين العمليات.
رابط التقديم : اضغط هنا